Donnerstag, 24. November 2011

Lernen von Kanada

Delegation aus Toronto stellt gute Ideen für die Integration von Zuwanderern vor

Das »Modell Kanada« steht für den erfolgreichen Umgang mit Vielfalt in einer Einwanderungsgesellschaft. Egal, ob es um faire Bildungschancen, um Integration in den Arbeitsmarkt oder um interkulturelle Orientierung geht – der Blick nach Kanada lohnt immer. Vom 28. November bis zum 2. Dezember wird eine Delegation aus Toronto unter Federführung der Maytree Foundation in Stuttgart, Hamburg, Berlin und Köln gute Praxisbeispiele für die Integration von Zuwanderern vorstellen.

Weltweit leben die meisten Zuwanderer in großen Städten. Für eine erfolgreiche Integration ist entscheidend, wie die Metropolen ihre neuen Einwohner willkommen heißen. Um das soziale und wirtschaftliche Wohlergehen von Migranten zu verbessern, suchen Städte und öffentliche Institutionen schon seit langem den internationalen Austausch. »Die öffentliche Diskussion über eine gute Zuwanderungs- und Integrationspolitik hält weltweit an. Mit den vier Fachtagungen unter dem Motto ‚Gute Ideen aus Toronto‘ bieten wir Praktikern aus Deutschland und Kanada die Möglichkeit, voneinander zu lernen«, erläuterte der kanadische Botschafter in Deutschland Peter M. Boehm den Hintergrund des Ideenaustauschs. »Bei den öffentlichen Veranstaltungen und in persönlichen Gesprächen werden sie diskutieren, wie Zuwanderer am besten an den wirtschaftlichen, sozialen und kulturellen Errungenschaften ihrer neuen Heimat teilhaben können.«

Die Delegierten aus Toronto werden zeigen, wie Zuwanderung insbesondere in den Städten so gestaltet werden kann, dass sie zum Wohlstand eines ganzen Landes beiträgt. Das Publikum wird erfahren, wie die Zusammenarbeit mit der Wirtschaft sicherstellt, dass neu eingetroffene Zuwanderer Arbeit in ihrem Beruf finden und welche Rolle das kanadische Bildungssystem bei der Integration von Jugendlichen mit Migrationshintergrund und ihren Familien spielt. Ein weiteres Praxisbeispiel für erfolgreiche Integrationsmaßnahmen liefert ein öffentlich-rechtlicher Sender, der genauer hinschaute, wer die Einwohner von Toronto wirklich sind. Die Experten werden auch erläutern, wie sich die Polizei in Toronto verändert hat, um der neuen demografischen Realität in der ethnisch vielfältigsten Stadt Kanadas zu begegnen. Die Delegation wird in jeder Stadt außerdem lokale Projekte besuchen, um mehr über die Integration von Zuwanderern in Deutschland zu erfahren und gute Ideen zurück mit nach Kanada zu nehmen.

Der Ideenaustausch wird von der Maytree Foundation mit Unterstützung der kanadischen Botschaft in Berlin organisiert. Deutsche Partner sind in Stuttgart die Robert Bosch Stiftung und die Landeshauptstadt Stuttgart, in Hamburg die Körber-Stiftung, in Berlin die Heinrich-Böll-Stiftung und in Köln die Bertelsmann Stiftung in Zusammenarbeit mit dem Ministerium für Arbeit, Integration und Soziales des Landes Nordrhein-Westfalen.

Weitere Informationen finden Sie in englischer Sprache unter www.maytree.com/germanexchange

Über die Maytree Foundation

Die Maytree Foundation ist eine 1982 gegründete private Stiftung zur Förderung von Chancengleichheit und Wohlstandsgerechtigkeit. Ihr Schwerpunkt ist die Armutsbekämpfung in Kanada mit einem besonderen Gewicht auf Zuwanderung, Integration und Vielfalt. Die Stiftung ist bekannt für ihr Engagement bei der Entwicklung, Erprobung und Umsetzung von Programmen und grundsatzpolitischen Lösungen in den Bereichen Zuwanderung, Integration und Vielfalt am Arbeitsplatz, in der Chefetage und bei öffentlichen Stellen.

Pressekontakt:

Andrea Ipsen, Programm Managerin, Körber-Stiftung
Tel.: 040 808192 169
Mobil: 0176 783 500 15
E-Mail: ipsen[ at ]koerber-stiftung.de

Markus Stadelmann-Elder, Manager of Communications, Maytree
Tel.: +416 944 2627 284
Mobil: +416 271 5654
E-Mail: mselder[ at ]maytree.com

Programm in Hamburg, 29. November 2011

Projektbesuche

14.00 - 15.00 Uhr
1. TIDE 96,0
2. BQM - Beratung, Qualifizierung, Migration
3. Veddeler Kiezläufer
4. SchlauFox e. V.

Fachtagung

16.30 - 18.45 Uhr
KörberForum – Kehrwieder 12

»Modell Kanada« – Vielfalt und Teilhabe – Lernen von Toronto

• Einführungsstatement – Ziele und Überblick
  Ratna Omidvar, Präsidentin der Maytree Foundation
• Historischer Kontext und Hintergrund des kanadischen Experiments
  Alan Broadbent, Vorsitzender der Maytree Foundation
• Den Arbeitsmarkt verändern
  Elizabeth McIsaac, Geschäftsführerin, Projekt: The Toronto Region Immigrant Employment Council (TRIEC)
• Bildungserfolge sicherstellen
  Donna Quan, Stellvertretende Leiterin, Toronto District School Board (TDSB)
• Herz und Verstand gewinnen und Marktvorteile schaffen
  Matt Galloway, Host, Metro Morning Show, Kanadische Rundfunkanstalt (Canadian Broadcast Corporation - CBC)
• Interkulturelle Öffnung – demographisch angesagt
  Peter Sloly, Stellvertretender Polizeipräsident, Polizei Toronto