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29.04.2019

Mehr Innovation wagen: Sabina Jeschke

Als Expertin für Mobilität, künstliche Intelligenz und das Internet der Dinge steht Sabina Jeschke derzeit vor einer Herausforderung: Seit gut einem Jahr ist sie bei der Deutschen Bahn AG im Vorstand für Digitalisierung und Technik verantwortlich. Ein Dschungel aus hunderten...

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29.04.2019

Mehr Innovation wagen: Sabina Jeschke (Kurzfassung)

Bei der Deutschen Bahn AG ist Sabina Jeschke seit gut einem Jahr im Vorstand für Digitalisierung und Technik verantwortlich. Als Expertin für Mobilität, künstliche Intelligenz und das Internet der Dinge steht Sabina Jeschke derzeit vor einer Herausforderung: Ein Dschungel aus...

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29.04.2019

Mehr Innovation wagen: Sabina Jeschke

Als Expertin für Mobilität, künstliche Intelligenz und das Internet der Dinge steht Sabina Jeschke derzeit vor einer Herausforderung: Seit gut einem Jahr ist sie bei der Deutschen Bahn AG im Vorstand für Digitalisierung und Technik verantwortlich. Ein Dschungel aus hunderten...

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01.03.2018

Was Lehrkräfte und Digitalbranche voneinander lernen können – Digital Summit 2018

»Digital Summit für Lehrkräfte« – mit dieser deutschlandweit einzigartigen Veranstaltung gaben die Körber-Stiftung und die Initiative App Camps 160 Lehrkräften am 1. März 2018 einen umfassenden Einblick in den tiefgreifenden Wandel der Arbeitswelt. Denn während die...

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01.03.2018

Digital Summit: Digitalisierung und die Arbeitswelt

Über die Herausforderungen des digitalen Wandels für Unternehmen, Veränderungen in der Arbeitswelt und die Auswirkungen auf Aus- und Weiterbildung sprach Dr. Phillip Knodel von der Initiative App Camps mit Petra Scharner-Wolff, Vorständin der Otto Group, Prof. Dr. Christoph Igel...

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23.11.2014

Industrie 4.0 – die Arbeitswelt von morgen

Digitales und reales Leben sind immer stärker vernetzt. Das hat auch Auswirkungen auf die deutsche Industrie. Mit dem Schlagwort »Industrie 4.0« beschreibt die Bundesregierung diesen Wandel. Ein großes Zukunftsprojekt der deutschen Wirtschaft, das auch kleine und mittelständische...

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23.09.2014

Regionale MINT-Netzwerke – ein Modell mit Perspektive?

Partner gewinnen, Kräfte bündeln, gemeinsam agieren: In diesem Dreiklang steckt das Erfolgsgeheimnis regionaler Netzwerke für die MINT-Bildung. Denn MINT-Bildung gelingt dann besonders gut, wenn die Partner vor Ort an einem Strang ziehen: Bildungseinrichtungen,...

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05.12.2013

Ältere in der Arbeitswelt

Im Mittelpunkt der diesjährigen Tagung stand die Unternehmenswelt. Anhand von deutschen und internationalen Good-Practices, zum Beispiel aus den USA und Norwegen, wurde aufgezeigt, wie Unternehmen in einer älter werdenden Gesellschaft, die Herausforderungen des demografischen...

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28.11.2013

Ältere in der Arbeitswelt: Expertenwissen erkennen, fördern, nutzen

In dem Vortrag geht es um die Vorstellung des Pilotprojektes CLARA, dem Präventionsprogramm für ältere Mitarbeiter im Kontext von positiven Effekten von betrieblicher Fortbildung, sowie eine Auseinandersetzung mit dem verantwortlichen Umgang des Individuums und des Unternehmens...

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15.11.2013

Vita Needle, Boston/USA

Das Unternehmen Vita Needle beschäftigt ausschließlich MitarbeiterInnen über 70. In einer Kurzdarstellung des Unternehmens werden hier die Funktion und die Gründe für diese außergewöhnliche Mitarbeiter-Zusammensetzung erklärt.

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Was Lehrkräfte und Digitalbranche voneinander lernen können – Digital Summit 2018

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Industrie 4.0 – die Arbeitswelt von morgen

Regionale MINT-Netzwerke – ein Modell mit Perspektive?

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